古老而神秘的东方，一直以来都散发着一种独特的魅力。从古代的建筑到现代的时尚，东方文化一直是世界瞩目的焦点。它沉淀千年的智慧和艺术，蕴含丰富的人文气息，吸引着无数人的目光，。12月21日晚19:00，钱斌老师于下里巴人剧场开展了以《改变世界的力量》为主题的第四讲课程——东方巨响，带领同学们一同探寻东方之美，领略千年的魅力。
钱斌老师首先提出“两弹一星”与航天事业。1950年10月，中国人民志愿军入朝参战。虽然美国最终没有对中国采取核攻击，但战后美国政府曾警告说:“如果又有类似朝鲜战争的情况发生，或是朝鲜半岛战火重燃，美国将放弃不使用核武器的承诺。”1964年10月16日15时，在新疆罗布泊荒漠，一朵巨大的蘑菇云腾空而起，中国第一颗原子弹爆炸成功。这一成就集中代表了我国科学技术在当时所能达到的新水平，一举打破了超级大国的核垄断和核讹诈，有力地提升了我国的国际地位。20世纪60年代以来中国陆续拥有了原子弹、氢弹、发射卫星，中国国际地位得到提高，反映的也是一个民族的能力，也是一个民族一个国家兴旺发达的标志。新中国拥有发达的航天事业与航天精神，这一切伟大成就都是接续奋斗的结果；回首过往，第一颗人造卫星发射成功，到载人航天事业的巨大成就，再到“嫦娥揽月”“天问探火”，中国航天树立了一座座里程碑，创造了一次次新辉煌。
中国第一个核武器研制基地被称为“原子城”，在1995年全面退役，2009年青海建成原子城纪念馆，成为国家级爱国主义教育示范基地。中国的核事业从无到有，实现了质的飞跃，这离不开无数科学家的默默耕耘和无私奉献。他们用智慧和汗水，铸就了中国国防事业的辉煌成就。在这之后新中国的国际地位不断的提高，经济实力也不断上升，近年来取得了许多伟大发展促使中国成为全球第二大经济体，在5G通信技术、人工智能、高速铁路、电子商务、太阳能等领域处于世界领先地位。
关于企业发展的中国式管理，钱斌老师用《西游记》中的故事来进行解释，科技型小微企业的发展愿景，从玉帝发展佛派的过程，唐王管心，唐僧管人的事例。最后提出中国式管理的核心，中国式管理是指以中国管理哲学来妥善运用西方现代管理科学，并充分考虑中国人的文化传统以及心理行为特性，以达成更为良好的管理效果。中国式管理其实就是合理化管理，它强调管理就是修己安人的历程。中国式管理以“安人”为最终目的，因而更具有包容性；以易经为理论基础，合理地应“同中有异、异中有同”的人事现象；主张从个人的修身做起，然后才有资格来从事管理，而事业只是修身、齐家、治国的实际演练。
中国致力于解决贫困问题，并取得了显著的成就。同时中国在应对气候变化和环境保护方面也采取了积极的行动，中国成为全球最大的可再生能源投资国，并提出了具有全球影响力的碳达峰和碳中和目标。这些成就只是中国近年来取得的部分进展，中国的发展还有许多其他方面的成果。这些都是中国成功的东方式国家管理和企业发展的中国式管理下的伟大成果，当然新中国国际地位的提高也是多方面因素共同作用的结果。中国将继续坚持和平发展道路，推动构建人类命运共同体，为促进世界和平与发展做出更大的贡献。
课后提问环节：
问：中国式的大科技体制的特征是什么？
答：大科技是中国目前已知未来相当长时期的主流，其核心特征表现在五个方面，一是科技基础设施大规模增加；二是科技创新能力大幅提高；三是科技对经济的贡献率显著增加；四是科技对民生的改善作用明显；五是科技对国家安全的重要性日益增加。
文：鲁旅 刘真欣
图：何萱
